Cuestionario
Por favor, responde las siguientes preguntas para ayudarnos a conocerte mejor.
Habilidades y Experiencia
¿Cuáles son las habilidades más importantes que traes a este puesto?
¿Puedes describir un proyecto exitoso en el que hayas trabajado? ¿Cuál fue tu rol en él?
¿Cómo manejas situaciones de alta presión o con plazos ajustados?
¿Qué herramientas o software utilizas regularmente en tu trabajo?
¿Qué tipo de formación o certificaciones tienes relacionadas con este cargo?
Motivación y Expectativas
¿Qué te motiva a postularte a esta posición en nuestra empresa?
¿Dónde te ves profesionalmente en los próximos 5 años?
¿Qué te atrae de trabajar con nosotros en comparación con otras empresas?
¿Qué esperas lograr en este puesto durante el primer año?
¿Cuáles son tus expectativas salariales?
Comportamiento y Trabajo en Equipo
¿Cómo describirías tu estilo de trabajo en equipo?
¿Puedes contarme un conflicto que tuviste con un colega y cómo lo resolviste?
¿Qué tan importante es para ti recibir retroalimentación? ¿Cómo manejas la crítica constructiva?
¿Cómo priorizas tareas cuando tienes múltiples responsabilidades al mismo tiempo?
¿Qué tipo de liderazgo necesitas para desempeñarte al máximo?
Disponibilidad y Logística
¿Cuál es tu disponibilidad para empezar a trabajar?
¿Estás dispuesto a trabajar horas extra, fines de semana o viajar si es necesario?
¿Cómo planeas manejar el traslado diario al lugar de trabajo?
Ética y Valores
¿Cómo manejas situaciones donde te enfrentas a decisiones éticas en el trabajo?
¿Qué valores consideras más importantes en un entorno laboral?
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